泰勒哈特曼性格測試

　　泰勒-哈特曼色彩性格測試實際上可能是指基於色彩心理學的性格分類系統，最著名的可能是由美國心理學家約翰·泰勒(John Taylor)和理查德·哈特曼(Richard Hagberg)等人的工作衍生出的“色彩性格類型”或類似的色彩編碼性格模型。

　　泰勒-哈特曼色彩性格測試在通過簡單的顏色代碼幫助人們更容易地理解和記憶人格類型。這種方法使得人格特質變得直觀且易於討論，適用於教育、職業發展和個人成長等多個領域。

　　四種基本顏色及其代表的人格特徵

　　橙色 - 冒險者

　　特徵：活力充沛、行動導向、樂觀積極。

　　這類人喜歡挑戰，擅長解決問題，並且能夠在壓力下表現出色。

　　綠色 - 思考者

　　特徵：理性、好奇、追求知識與理解。

　　他們傾向於分析問題，尋找邏輯解決方案，並對學習新事物充滿熱情。

　　藍色 - 和諧者

　　特徵：同情心強、注重人際關係、渴望和諧。

　　藍色性格的人重視情感連接，善於傾聽和支持他人，通常具有很強的同理心。

　　金色 - 組織者

　　特徵：可靠、有序、尊重規則和傳統。

　　金色性格的人偏好結構化的生活方式，重視責任感和紀律性，是團隊中的穩定力量。